El Partido Socialista de Salamanca denuncia que la falta de transparencia vuelve a protagonizar una convocatoria para acceder a un empleo público por parte del equipo de Gobierno del Partido Popular en el Ayuntamiento de Salamanca.
Explica el PSOE que el Consistorio salmantino impedía que los aspirantes, o personas participantes en un examen perteneciente a la primera fase del proceso de selección de personal para forma parte de la bolsa de trabajo que permita hacer sustituciones de los trabajadores de las bibliotecas municipales, pudieran llevarse una de las hojas autocopiativas con las respuestas a las preguntas. Algo que suele ser preceptivo y normal en este tipo de pruebas o convocatorias públicas, en este caso con un total de cincuenta preguntas, a las que tuvieron que enfrentarse en dicha prueba o examen celebrado el pasado sábado.
Han sido muchas las reclamaciones que han llegado al Grupo Socialista procedentes de estos aspirantes que, tras previa instancia, solicitaron participar en dicha convocatoria, y cuyas bases se pueden ver en el Boletín Oficial de la Provincia del lunes 22 de junio. Quejas que en su mayoría han manifestado su indignación, y sus fundadas sospechas, por la imposibilidad que han tenido a la hora de comprobar y contrastar las respuestas que emitieron a las cincuenta preguntas del examen con las respuestas correctas publicadas en la mañana de ayer.
El Grupo Socialista quieren denunciar que, con este hecho, el equipo de Gobierno ?vuelve una vez más a sembrar dudas sobre un proceso de acceso al empleo público convocado por el Ayuntamiento de Salamanca donde, siempre y en primer lugar, tiene que primar la transparencia en todas y cada una de sus fases, los criterios objetivos y la igualdad de oportunidades de forma clara y accesible a la comprobación de cualquier ciudadano?.
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