ANPE exige la recuperación del salario perdido por los docentes y restablecer sus condiciones laborales y económicas

Anpe dice que “es el momento de restablecer al profesorado sus condiciones económicas y laborales perdidas y compensarle por el esfuerzo realizado durante la crisis” 

 Pilar gredilla, jesús miño y nicolás ávila anpe
Pilar gredilla, jesús miño y nicolás ávila anpe

“Hace ya ocho años que el Gobierno del PSOE recortó brutalmente las retribuciones del profesorado y, dos años después, en 2012, el Gobierno del PP mantuvo esos recortes y añadió sucesivas congelaciones salariales y subidas por debajo del IPC, sin olvidar la supresión de la paga extra de diciembre de 2012 que varias CCAA aún no han recuperado.” Con estas declaraciones, APNE pide que se recupere el salario perdido por los docentes desde el año 2010 ya que “esto ha supuesto una pérdida de un 20% del poder adquisitivo de los docentes en los últimos años”.

Junto a esto, Anpe también exige al Gobierno el “establecimiento de una cláusula de revisión salarial anual que permita el incremento automático de nuestras retribuciones en función del lPC, asegurándose así que no se pierda nunca poder adquisitivo”.

Por ello, desde ANPE también “exigimos la derogación del RD-Ley 14/2012 que impide reducir el horario lectivo del profesorado, además de dificultar las sustituciones y mantener otra serie de recortes que afectan directamente a la enseñanza pública y a su profesorado.”

“Estos Reales Decretos Ley deberían ser derogados de manera inmediata, no sólo por ser lesivos para la enseñanza pública y su profesorado, sino también por haber perdido la justificación legal de su aprobación: “la extraordinaria y urgente necesidad” en un contexto de crisis económica ya superado”.

Por tanto, para Apne “es imprescindible la derogación inmediata de los Reales Decretos Ley 14/2012 y 20 /2012 y el establecimiento inmediato, por parte del Gobierno, de un calendario para la recuperación progresiva de ese 20% de poder adquisitivo perdido”.

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