La Consejería de Empleo, a través del ServicioPúblico de Empleo de Castilla y León, ha destinado más de 13 millones de eurosa las entidades locales de Castilla y León que han solicitado subvenciones paraproyectos de mejora en materia de turismo, patrimonio, medioambiente y deporte.Esta inversión, dentro del Plan de Empleo Local 2019, permitirá la contratacióna tiempo completo y durante 180 días de, al menos, 1.400 trabajadores.
El ServicioPúblico de Empleo de Castilla y León (ECyL) resuelve así las subvencionesconvocadas en marzo dirigidas a los municipios de menos de 5.000 habitantes conmás de cinco desempleados y a las diputaciones provinciales o sus organismosautónomos, como apoyo a la contratación temporal de desempleados para obras yservicios relacionados con actividades del sector turístico y cultural.
Enconcreto, se han recibido 797 solicitudes de entidades locales, habiéndoseresuelto favorablemente 772 que van a poder contratar a unos 1.400trabajadores. Se han inadmitido 23 por no reunir los requisitos de laconvocatoria y han desistido dos.
Objetivos
La finalidad de esta convocatoria espromover la contratación temporal de trabajadores por municipios de menos de5.000 habitantes y más de cinco desempleados, y por las diputacionesprovinciales u organismos autónomos dependientes, de desempleados e inscritoscomo demandantes de empleo, para obras y servicios relacionados con actividadesen el sector turístico y cultural.
Se van a subvencionar obras o serviciosrelacionados con actividades en el patrimonio cultural de Castilla y León quetengan capacidad por sí mismos para atraer visitantes, como el Camino deSantiago, las visitas al patrimonio histórico y artístico, actividades festivasy culturales, turismo medioambiental, el acondicionamiento de espacios para laparticipación colectiva, relacionados con el sector, así como eventosdeportivos, entre otros.
Los destinatarios de los contratos serántrabajadores desempleados inscritos en las oficinas del ECyL como demandantesde empleo que pertenezcan a colectivos de menores de 35 años, preferentementesin cualificación, mayores de 45 años, especialmente quienes carezcan deprestaciones y presenten cargas familiares, desempleados de larga duración conespecial atención a quienes hayan agotado prestaciones y personas en riesgo deexclusión social.
Condiciones para la contratación
Las entidades locales beneficiariasdeberán contratar un trabajador desempleado con fondos propios, por cada dostrabajadores cuya contratación es subvencionada por el Servicio Público deEmpleo. Sin embargo, en el caso de que la subvención sea solo de un trabajadoro dos contrataciones a media jornada, en municipios con menos de 1.000habitantes, no será necesaria la contratación con fondos propios.
Con carácter general los contratos seránde 180 días de duración y a jornada completa, salvo en municipios con menos de1.000 habitantes, que podrán contratar a media jornada siempre y cuando seaigual o superior al 50 % de la jornada ordinaria.
Se subvencionarán los contratosrealizados entre el 1 de mayo de 2019 hasta 31 de marzo de 2020 de aquellostrabajadores preseleccionados por el ECyL y finalmente seleccionados por lasentidades locales.