Podemos reclama una reestructuración de los equipos de lucha contra incendios forestales de Castilla y León

Ha presentado una iniciativa en Cortes con ocho puntos

 "Gracias a los bomberos el fuego no ha ido a más"
"Gracias a los bomberos el fuego no ha ido a más"

El Grupo Parlamentario Podemos Castilla y León ha registrado una iniciativa en Cortes para reclamar a la Junta la reestructuración de los equipos de lucha contra incendios forestales (ELIF) de la comunidad.

La Junta de Castilla y León ubicó los ELIF como un cuerpo de élite para la lucha integral contra los incendios forestales dentro del operativo de prevención y extinción, al estar compuestos por personal altamente especializado en la lucha activa y proactiva contra el fuego.

Sin embargo, según Podemos, "los cambios continuos de personal en las cuadrillas helitransportadas o ELIF empobrecen la calidad del servicio prestado, favorecen el abandono de personas excepcionalmente capacitadas a trabajos con mayor estabilidad o a comunidades autónomas que ofrecen mejores condiciones laborales, fomentando la pérdida de profesionalidad en estas brigadas".

Así, la iniciativa parlamentaria va dirigida a subrogar el personal de las brigadas de los Equipos de Lucha contra Incendios Forestales (ELIF) que dependa directamente de la base helitransportada en el momento de la adjudicación a la empresa de este servicio para la lucha contra incendios forestales.

Por otro lado, también se quiere reestructurar los periodos de contratación, de tal forma que se establezca un servicio ininterrumpido en las bases de los Equipos de Lucha contra Incendios Forestales (ELIF) mediante la planificación del trabajo para todo el año y reconocer la categoría profesional de bombero forestal.

Otros puntos que quieren realizar es recuperar la figura del capataz de brigada helitransportada y la de técnico de brigada helitransportada en la ELIF B; y a la hora de la selección del personal de los Equipos de Lucha contra Incendios Forestales (ELIF), homologar a nivel autonómico las pruebas de selección para plazas vacantes (física, teórica y de habilidades) y establecer pruebas físicas bianuales para veteranos y evaluación anual para el resto de los trabajadores.

Por último, en la iniciativa también se expone la necesidad de desarrollar la formación necesaria en el Centro del Fuego, con el objeto de obtener el certificado de profesionalidad, así como instar a las empresas a que impartan la formación acorde con la exigida para la obtención de dicha categoría; la inclusión de un convenio tipo, homogéneo para todos los trabajadores de los Equipos de Lucha contra Incendios Forestales (ELIF), que evite que cada empresa ofrezca unas condiciones distintas; y la mejora de las infraestructuras de las bases helitransportadas de la Junta de Castilla y León al RD 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo.



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