Ayudas para los costes salariales de personas con discapacidad que trabajen en Castilla y león

La Consejería de Industria, Comercio y Empleo convoca subvenciones destinadas a la financiación de costes salariales de trabajadores con discapacidad en centros especiales de empleo. Esta medida, recogida por la Agencia ICAL y publicada este martes en el Boletín Oficial de Castilla y León (Bocyl), tiene como objetivo promover la inclusión laboral de personas con discapacidad y apoyar a los centros especiales de empleo en su labor.

La cuantía de la subvención se determinará en función del tipo y grado de discapacidad de los trabajadores, así como de la estabilidad de sus puestos de trabajo. En el caso de trabajadores con discapacidad física o sensorial con un grado reconocido igual o superior al 33% e inferior al 65%, la ayuda será equivalente al 50% del salario mínimo interprofesional vigente para contratos indefinidos y al 40% para contratos temporales.

Para trabajadores con discapacidad que enfrentan mayores dificultades para acceder al mercado laboral, la subvención será del 55% del salario mínimo interprofesional vigente (60% si es mujer o mayor de 45 años) para contratos indefinidos, y del 50% para contratos temporales.

Las solicitudes deberán presentarse dentro del mes siguiente al de referencia, con algunas excepciones para los costes salariales de diciembre de 2024, enero de 2025 y noviembre de 2025, cuyos plazos de presentación se especifican en la orden.

Esta iniciativa se enmarca en el compromiso de la Consejería de Industria, Comercio y Empleo con la promoción de la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral de personas con discapacidad en Castilla y León.