Casi un 70% de los médicos internos residentes (MIR) seplantean trabajar fuera cuando acabe su periodo de formación por la falta deoportunidades laborales, aunque la práctica totalidad quiere trabajar enEspaña. Así lo revela una encuesta de CSIF sobre expectativas laborales de estecolectivo realizada este mes.
Desde CSIF vuelven a reclamar, aprovechando tales datos,unas condiciones de trabajo dignas y un contrato que garantice continuidad yseguridad para estos trabajadores. Tal y como recuerdan, existe una fuga deprofesionales a otros países, a pesar de que el Covid-19 confirma que hay quereforzar el personal de la Sanidad en todas las comunidades autónomas, y esurgente que sigan trabajando en nuestro país tras especializarse.
La encuesta, realizada entre más de 1.500 profesionalesmédicos en formación de todo el país, destaca que un 86% de MIR cree que susoportunidades laborales son mejores en el extranjero frente a un 14% que opinalo contrario.
Otro dato llamativo, según este sondeo de CSIF, es que lamitad del personal encuestado considera que su esfuerzo para adquirir lascompetencias en su formación sanitaria no se verá reconocido al acabar laresidencia, lo que les motiva a emigrar.
Más valorados fuera
Asimismo, aunque casi el 90% considera que las oportunidadeslaborales y el reconocimiento son mayores fuera de España, la prácticatotalidad de los encuestados (un 97%) se quedaría en nuestro país si contaracon las mismas condiciones y oportunidades de empleo.
Desde CSIF han advertido que la Sanidad ha afrontado lapandemia con un déficit de 51.800 efectivos, por lo que urgen planes derefuerzo en los centros hospitalarios y de atención primaria para abordar congarantías la situación y los posibles rebrotes.
Respecto a los MIR, reclaman que se igualen lasretribuciones básicas y complementarias en todas las entidades titularesdocentes dependientes del Sistema Nacional de Salud y que se regulen y homogeneicenhorarios y número de guardias realizadas al mes, no sobrepasando un máximo deguardias permitidas.
Por último, abogan por un aumento de un 20% de las plazasMIR y por limitar el ratio máximo de residentes por cada adjunto, entre otrasreivindicaciones. Sobre el auto del Supremo conocido esta semana -que suspendeeste año la elección de plazas MIR solo telemática y aboga por un modelopresencial y online-, desde CSIF siempre hemos exigido las máximas garantías. Apartir de ahora, el Ministerio debe recuperar el tiempo perdido y acabar conéxito -aunque ya tarde- este proceso.