La FeSP-UGT de Salamanca ha denunciado públicamente en ruedade prensa “los incumplimientos de los acuerdos de la Junta de Castilla y Leóncon sus trabajadores”. Para la UGT la administración autonómica “se hasumergido en el desgobierno, la bicefalia y la inactividad en todas sus áreas,haciendo visible al máximo esta inoperancia en la administración de sus RecursosHumanos”.
La FeSP-UGT exige, como partida, la inmediata puesta enmarcha del pacto para la Jornada laboral de 35 horas, la instauración de lacarrera profesional para todos los colectivos de la Junta, la convocatoria detodas las Ofertas de Públicas de Empleo de la Junta, la creación de bolsas deempleo válidas en todas las categorías y la ampliación del contrato de losFijos Discontinuos de Incendios, para realizar labores preventivas.
UGT denuncia a nivel provincial la precariedad del serviciopúblico, agravándose, como ejemplo, en el Centro Reina Sofía, “donde la faltade personal es acuciante y en la Residencia de San Juan de Sahagún, donde a lafalta de personal se le suma el gran volumen de trabajo y las inadecuadas,lamentables e incluso peligrosas condiciones del edificio y de susinstalaciones”.
Aseguran que UGT es el primer sindicato en los ServiciosPúblicos en el ámbito de Castilla y León según los datos de las OficinasTerritoriales de Trabajo de toda la Comunidad. Por ello, animan a participar enlas elecciones sindicales del personal laboral de la Administración General dela Junta de Castilla y León en Salamanca el próximo día 5 de marzo.