CSIF ha salido a la calle estejueves, 28 de noviembre, para exigir al Gobierno que cumpla y garantice la subidasalarial pactada de un 2% para los más de 2,5 millones de empleados públicos detodo el país, a partir del 1 de enero de 2020.
El pasado mes deoctubre, el presidente del Gobierno envió una carta a los sindicatos en la quecondicionaba la subida a que el Ejecutivo esté “en plenas funciones”. CSIFvalora este gesto, pero advierte de que “las empleadas y empleados públicos novan a tolerar que se retrase ni un día una subida salarial que está firmada ypautada desde el año pasado”.
En este sentido, CSIFreclama que, aunque el Gobierno esté en funciones, se haga efectiva por la víadel Real Decreto la subida a los empleados públicos a 1 de enero de 2020, yaque el Gobierno, aún en funciones, está facultado para dictar dicha norma, porlo que dicha subida queda al arbitrio de su voluntad política.
De hecho, la DiputaciónPermanente del Congreso de los Diputados tiene previsto convalidar mañanacuatro decretos sobre: parámetros retributivos del sector eléctrico; laorganización de la Cumbre contra el Cambio Climático; medidas sobreadministración digital y contratación en el sector público; o la paga dediciembre de los pensionistas. El Congreso de los Diputados además estará enplenas funciones a partir del próximo día 3 de diciembre.
Por eso, CSIF afirmaque “no vamos a tolerar que los trabajadores paguemos el pato, de nuevo, ni quenuestras condiciones laborales se vean perjudicadas por la falta de acuerdopara formar un Gobierno estable. El panorama es aún más preocupante siconsideramos que los empleados públicos todavía arrastramos una pérdida depoder adquisitivo cercano al 20 por ciento, pese a que hemos sostenido sobrenuestros hombros el funcionamiento del Estado durante la crisis conprofesionalidad”.
Medidas de presión y deterioro de los servicios públicos
En las últimas semanas,distintos organismos nacionales e internacionales han rebajado sus previsionesde crecimiento para España en 2020, y han alertado sobre un deterioro en lacreación de empleo, una situación aún más grave en el actual escenario de incertidumbrepolítica, y sobre el que CSIF quiere dar la voz de alarma.
Las movilizaciones deeste jueves -frente a las delegaciones y subdelegaciones del Gobierno de todoel país- continuarán con más medidas de presión, remarca CSIF, si el Gobiernono ejecuta lo pactado en el II Acuerdo de mejora en el empleo público y decondiciones laborales para todos los empleados/as públicos.
CSIF quiere, también,poner el foco en la situación de deterioro que afrontan los servicios públicospor la parálisis del Gobierno central, que se traslada al resto deadministraciones públicas. Así, se lamenta el parón existente en lasconvocatorias de empleo público, que está provocando una alta temporalidad,precariedad y la falta de plantillas. Sólo se han llevado a cabo el 20 porciento de las convocatorias para las 250.000 plazas acordadas en 2017.
En la Sanidad se handestruido 50.000 empleos en los últimos dos meses, coincidiendo con la llegadade las bajas temperaturas. Hay situaciones de saturación en urgencias hospitalariasy centros de salud, y listas de espera diagnóstica y para intervenciones. A loque hay que añadir el retraso en las ofertas de empleo público.
En Educación tambiénhay una gran inestabilidad laboral e incertidumbre con las titulaciones al finalde etapa, y no se están negociando cuestiones esenciales como los horarioslectivos o las ratios de alumnos por docente.
En Justicia, laparálisis del Gobierno ha bloqueado la negociación colectiva; y en ámbitos comola homologación salarial o las guardias, se acumulan los expedientes (como losderivados de las cláusulas suelo), y se producen retrasos porque se ha frenadola apertura de nuevos juzgados. Además, está pendiente la renovación del CGPJ.
Por último,coincidiendo con la semana del 25N, CSIF llama la atención sobre las políticasde lucha contra la violencia de género, con la congelación de recursos,prórrogas presupuestarias y freno al Pacto de Estado.