UGT y CCOO han reiterado, a través de un comunicado, eldesbarajuste en la gestión tras las últimas medidas aplicadas por Correos, queambos sindicatos califican de improvisación permanente.
Entre ellas, figura la renovación de 1.500 contratosrealizada al margen del Convenio Colectivo, “saltándose los mecanismos legalesde llamamiento”. Esta medida atenta contra el derecho al empleo y a la carreraprofesional, aseguran, y supone una discriminación sin precedentes “que puedeprovocar miles de demandas por lesión de derechos subjetivos”. “Una cosa esactuar en un contexto de crisis y otra que se quiera aprovechar la ocasión paratomar decisiones al margen del marco legal”, manifiestan.
Además, en pleno estado de alarma y de restricción deactividad, Correos ha manifestado su intención de reabrir el turno de tarde,con 5.000 personas, suprimido temporalmente desde el 15 de marzo, paranotificaciones, según explican UGT y CCOO.
Ambos sindicatos han recordado que estas se encuentranactualmente limitadas a las de Hacienda y Seguridad Social, una mínima parte delas habituales, por lo que no justifican la medida que conlleva una altaexposición. En todo caso, Correos vuelve a dar la razón a las organizacionessindicales al afirmar que este personal solo se destinará a notificaciones, “reconociendoque lo ha utilizado ilegalmente para todo tipo de actividad”. CCOO y UGTestarán vigilantes para denunciar la senda de ilegalidad en la que se hainstalado la empresa pública, tal y como han anunciado.
Por otra parte, Correos ha informado, sin detallar ningúntipo de justificación o explicación previa, sobre la ampliación de horario deatención al público de 61 oficinas en todo el territorio. Esto demuestra que lacrítica sindical a los criterios organizativos en red de oficinas “era acertada”y que el error ha provocado otro desbarajuste y la consecuente rectificación.
La entrega de mascarillas a transportistas se ha hecho (pesea las advertencias sindicales) con una desorganización patente “que haproducido colapsos y protestas en muchos puntos del país así como un mayorriesgo para el personal de oficinas por las aglomeraciones ocasionadas (algo encontra de lo que el Gobierno aconseja)”, prosiguen.
“Por no hablar de que la decisión de ampliar el horario soloen una parte pequeña de la red de oficinas comporta unas diferencias y discriminaciónentre localidades (población atendida) que no se entienden”, lamentan lasorganizaciones sindicales. La única justificación que Correos ha querido dar esque, en las oficinas en las que se amplía el horario, existe un problema dedesbordamiento en la atención a los usuarios. Para CCOO y UGT es un ejemplo másde la falta de planificación y mala organización.
UGT y CCOO han advertido una vez más que la dirección delente postal no puede convertir el estado de alarma en estado de excepción aprovechandola situación para tomar decisiones al margen del marco legal vigente ysuprimiendo los derechos de negociación colectiva de 52.000 trabajadores.