El Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León haautorizado un paquete de subvenciones por una cuantía global de 3,3 millones deeuros, que se repartirá entre las nueve diputaciones provinciales parafinanciar la contratación de 330 desempleados en labores forestales ymedioambientales.
Estas ayudas forman parte de la Estrategia de Empleo Rural yLocal, que tiene como objetivo último incentivar la inserción laboral depersonas que no tienen una ocupación y, con ello, contribuir a dinamizar laactividad económica en los municipios la Comunidad. La Junta realizará unanticipo del 40 % del importe total para mejorar la liquidez de las entidadeslocales en el actual contexto de crisis económica.
Las políticas de fomento del empleo que desarrolla laConsejería de Empleo e Industria se articulan, entre otros ejes, a través de laEstrategia de Empleo Rural y Local, que para este año recoge más de 61 millonesde euros en incentivos dirigidos a las entidades locales y a las empresas parala incorporación de desempleados al mercado laboral. En el caso de lasinstituciones, estos apoyos se vinculan a la realización de contratos para la ejecuciónde obras y servicios de interés social, tratando de reforzar las actividadesproductivas con un mayor impacto económico y potencial de creación de puestosde trabajo en el medio rural.
En este sentido, las subvenciones aprobadas este miércolespretenden generar empleo en torno a labores forestales y medioambientales, demanera que los desempleados contratados realizarán tareas de control y limpiezade la vegetación los núcleos rurales para la prevención de incendios forestaleso la mitigación de sus efectos, en caso de producirse.
Se trata de una actividad esencial, que el Gobiernoautonómico va a mantener en estas circunstancias excepcionales. Asimismo, laConsejería de Empleo e Industria ha previsto la concesión de un anticipoequivalente al 40 % del importe total de la subvención con el fin de facilitarliquidez a las corporaciones provinciales en estos momentos de dificultadeseconómicas.
Las ayudas permitirán financiar los costes salariales y deSeguridad Social de 330 trabajadores, según las estimaciones del ServicioPúblico de Empleo de Castilla y León (Ecyl), que se agruparán en un mínimo decuatro cuadrillas compuestas por cinco integrantes en cada provincia. Sudistribución por instituciones provinciales es ésta: Ávila, 380.000 euros;Burgos, 370.000 euros; León, 480.000 euros; Palencia, 310.000 euros; Salamanca,420.000 euros; Segovia, 300.000 euros; Soria, 340.000 euros; Valladolid,300.000 euros, y finalmente Zamora, 400.000 euros.
Criterios de asignación
La asignación se ha realizado a partir de una cuantía fijade 200.000 euros para cada diputación ?necesaria para sufragar el mínimo decuatro cuadrillas establecidas? y otra variable, que es el resultado deponderar otros criterios como la tasa de paro provincial, la superficieforestal de cada territorio o el número de incendios sufridos en el últimolustro. Los trabajos estarán coordinados por la Consejería de Fomento y MedioAmbiente, que planificará con las corporaciones locales la formación de loscapataces y las demarcaciones donde se debe actuar, cumpliendo los criterios deseguridad y salud laboral.
Las diputaciones provinciales deberán otorgar preferencia enlas contrataciones a desempleados inscritos en las oficinas del Ecyl que seanjóvenes menores de 35 años ?fundamentalmente sin cualificación?, mayores de 45años ?en particular, los que carecen de prestación y tienen cargas familiares?y los parados de larga duración y personas en riesgo de exclusión.
En todos los casos se trata de colectivos definidos comoprioritarios en la II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional,Prevención de Riesgos Laborales e Igualdad y Conciliación en el Empleo2016-2020, consensuada entre la Junta y los agentes económicos y socialesrepresentados en el Consejo del Diálogo Social.