El comunicado añade que "este comportamiento certifica el desconocimiento de las condiciones laborales de la plantilla del Ayuntamiento de Terradillos y una falta de respeto y consideración personal a todos ellos". La FSP-UGT manifiesta que cualquier trabajo extraordinario debe ser recompensado a los trabajadores en sus condiciones laborales y salariales, mediante la negociación, que no se ha realizado.
"La calificación como falta grave de la negativa de los trabajadores ante las caprichosas condiciones de realización de estos servicios no refleja más que el desconocimiento de la legislación y de los derechos laborales del personal. La Federación de Servicios Públicos de la UGT de Salamanca rechaza ambos ataques a la dignidad de los trabajadores, y más cuando se escudan en la crisis y déficit económico de su Ayuntamiento, de los que no son culpables. La Federación de Servicios Públicos de la UGT de Salamanca exige de estos cargos electos una rectificación pública de las declaraciones y que dejen de usar como arma de confrontación política a los trabajadores. La Federación de Servicios Públicos de la UGT de Salamanca asegura ante la opinión pública que todos los trabajadores del Ayuntamiento de Salamanca, y en todo momento, son ejemplo de profesionalidad, dedicación y buen hacer, aún en las pésimas e injustas condiciones laborales que actualmente padecen".
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