Más de 30.000 universitarios tendrán apoyo de la Oficina del Egresado Emprendedor para iniciar sus proyectos

El consejero de Empleo en la presentación de la Oficina en Salamanca
Más de 30.000 universitarios tendrán apoyo de la Oficina del Egresado Emprendedor para iniciar sus proyectos

El consejero de Empleo, Carlos Fernández Carriedo, la vicerrectora del campus de la Universidad de Valladolid en Palencia, Mercedes Sánchez, el director del Parque Científico de la UVA, Celedonio Álvarez, y el presidente de SECOT Castilla y León, Roberto Escudero, han presentado la Oficina del Egresado Emprendedor, que ofrece asesoramiento a alumnos de últimos años y a recién egresados de la Universidad de Valladolid en el Campus Palentino. La Junta de Castilla y León ha impulsado, a través de las universidades públicas de la Comunidad y SECOT por primera vez en este curso académico, la Oficina del Egresado Emprendedor en los trece campus y centros operativos de toda la Comunidad. SECOT, a través de 50 profesionales séniors, impartirá 3.000 horas de formación por curso

El consejero de Empleo, Carlos Fernández Carriedo, la vicerrectora del campus de la Universidad de Valladolid en Palencia, Mercedes Sánchez, el director del Parque Científico de la UVA, Celedonio Álvarez, y el presidente de Seniors Españoles para la Cooperación Técnica de Castilla y León (SECOT), Roberto Escudero, han presentado la oficina del Egresado Emprendedor esta mañana en el salón de actos de la Casa Junco.

La oficina del Egresado Emprendedor es un instrumento de asesoramiento y formación en materia de emprendimiento empresarial que tiene como objetivo impulsar el emprendimiento entre los recién titulados y alumnos universitarios de últimos cursos. La oficina ha iniciado su actividad en todo el territorio de la Comunidad a través de los trece campus de las cuatro universidades públicas: en Burgos, Aranda de Duero y Miranda de Ebro; en de León y Ponferrada; en los de Salamanca, Zamora, Ávila, y Béjar; y en los de Valladolid, Palencia, Segovia y Soria.

En una segunda fase la oficina extenderá su actividad a alumnos de últimos años de Formación Profesional. La creación de la Oficina del Egresado Emprendedor es un compromiso del presidente de la Junta, Juan Vicente Herrera, durante el debate de Política General celebrado en junio de 2016 en las Cortes de Castilla y León.

Casos de éxito

Tras la presentación del proyecto, María Villahoz, responsable de la Oficina del Parque Científico de la UVA en el Campus de Palencia, ha moderado el coloquio protagonizado por Eduardo Delgado, CEO de la empresa ROAMS, y por Fernando García Tejerina como responsable de la GRANJA OVINA TG.

La actividad de este proyecto de formación para el emprendimiento comenzó el pasado 1 de junio tras la firma de los protocolos entre las partes, que tienen vigencia hasta el 31 de julio de 2018 prorrogables cada año. Las acciones de formación y asesoramiento se iniciaron en la segunda semana de octubre, tras el inicio del curso en cada universidad.

Las acciones de formación y asesoramiento se extenderán durante un total de 30 semanas lectivas, hasta junio de 2018. Durante este periodo se impartirán cerca de 3.000 horas de asistencia por parte de los profesionales senior, si bien cada universidad coordina con SECOT el calendario y horario de atención y asesoramiento de los universitarios en cada uno de los campus y centros operativos.

Objetivos del Proyecto

El objetivo de la Junta de Castilla y León con el impulso de la Oficina del Egresado Emprendedor es situar el emprendimiento dentro de las preferencias profesionales de los jóvenes titulados e impulsar una orientación práctica y permanente al recién titulado universitario y a alumnos de los últimos cursos sobre la posibilidad real de iniciar una actividad empresarial por cuenta propia.

Para desarrollar esta actividad se ayudará a los alumnos de últimos cursos y recién egresados a descubrir las competencias y habilidades directivas, así como desarrollar sus ideas de negocio e iniciarse en el mundo empresarial. Las oficinas prestarán asesoramiento a 30.000 potenciales alumnos que estudian actualmente en los últimos cursos de grado en las cuatro universidades públicas de Castilla y León, además de los recién egresados.

Desarrollo de la Oficina del Egresado Emprendedor

La Oficina del Egresado Emprendedor desarrollará tres áreas de trabajo: orientación, formación y seguimiento, y emprendimiento e inserción laboral. En primer lugar el área de ‘Orientación’ realizará una atención personalizada a los alumnos. Para ello, SECOT garantizará la atención en las oficinas que se pongan en funcionamiento a través de la presencia necesaria, con medios materiales y humanos.

En segundo lugar el área de ‘Formación’ valorará y apoyará el proyecto impulsado por el titulado universitario a través de programas diseñados por SECOT con formación teórica y práctica, tutorías, conferencias, visitas y talleres prácticos. Por último, en tercer lugar, el área de ‘Emprendimiento e Inserción Laboral’ pondrá en marcha el seguimiento, en su caso por SECOT, de los proyectos puestos en marcha como consecuencia del asesoramiento prestado, durante su fase de implantación.

Para las actividades de tutoría y asesoramiento la Universidad habilitará un espacio físico en el que los Senior atenderán a los alumnos que acudan con su proyecto para informarse. La Oficina crea, además, un marco de relaciones que permite facilitar la colaboración y asistencia técnica en los proyectos, y permite el desarrollo de una red colaborativa de buenas prácticas entre los emprendedores.

Estrategia de Emprendimiento

La Oficina del Egresado Emprendedor forma parte de la Estrategia de Emprendimiento, Innovación y Autónomos 2016-2020, puesta en marcha por la Junta de Castilla y León a finales del pasado año para reconocer a los autónomos su impulso a la economía y el empleo de Castilla y León. La Estrategia da respuesta a las necesidades de los emprendedores a lo largo de toda su vida laboral o profesional, desde el momento del inicio de su actividad hasta su jubilación o sucesión, y pasando por todas las fases intermedias de crecimiento y expansión.

Colaboración de profesionales Senior

La Asociación SECOT está formada por directivos, profesionales y empresarios Senior que han finalizado su actividad laboral y que de forma altruista ofrecen su experiencia directiva y conocimientos en gestión empresarial o académica a los jóvenes con inquietud emprendedora. Estos Senior asesorarán de forma confidencial, ofrecerán su diagnóstico y propondrán acciones para el desarrollo empresarial, dando respuestas a las preguntas qué hacer, cuándo, cómo y a dónde dirigirse, mostrando incluso, cuando sea preciso, una visión realista a las ideas que sean proyectadas de forma errónea.

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