La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) havalorado positivamente que “por fin” la Junta de Castilla y León reconozca el“injusto” trato que recibe el Personal Docente e Investigador (PDI) contratadolaboral de las universidades públicas de la Comunidad, en relación con loscomplementos salariales que les corresponde y no están cobrando. Un reconocimientoque CSIF considera insuficiente, por lo que reclama a la Junta que tome medidasy decisiones, para que todos esos pagos sean efectivos “lo antes posible”.
El pasado día 20 de diciembre de 2019, el colectivo docentee investigador contratado laboral de las universidades públicas de Castilla yLeón conoció la respuesta que la Consejería de Educación ha dado al Procuradordel Común, en relación con el requerimiento que había hecho a la Junta, “paraponer fin a la discriminación” que supone que el personal docente PDI no estépercibiendo -ya- la totalidad de los complementos retributivos por méritosdocentes (quinquenios), y también de productividad por actividad investigadora(sexenios). La Consejería ha aceptado las propuestas y peticiones del Procuradordel Común, pero ha establecido determinados condicionantes para el pagoefectivo de los complementos exigidos.
Educación plantea alcanzar acuerdos en el seno de laComisión Negociadora del III Convenio Colectivo del PDI Laboral, cuyasnegociaciones están rotas desde el mes de abril. En concreto, la Consejeríaafirma que “la modificación del Decreto 67/2013, de 13 de octubre, se llevará acabo, por una parte, cuando se resuelvan las dificultades derivadas de lassucesivas prórrogas presupuestarias y, por otra, cuando se alcance un acuerdoentre las partes y se suscriba el III Convenio Colectivo”.
Pero CSIF, según la interpretación del vicepresidente delsector autonómico de Educación de CSIF, Roberto Fernández, entiende que nosería necesaria ninguna actuación previa a nivel de negociación colectiva, puesbastaría con una reforma del Decreto 67/2013 o del Decreto 132/2002, para quela disposición transitoria cuarta del II Convenio Colectivo deje de producirefectos jurídicos, al resultar de aplicación lo reconocido en la normareglamentaria de rango jerárquico superior.
A este respecto, la organización sindical independiente tuvouna reunión el pasado 3 de enero de 2020 con la viceconsejera de Universidadese Investigación, Pilar Garcés, en la que esta trasladó su voluntad de abonarlos quinquenios y sexenios por ser de justicia. Sin embargo, remarcó lasdificultades económicas existentes para pagarlos de una sola vez, por laprórroga de los presupuestos, de manera que se está estudiando, junto con lasuniversidades, fórmulas para que el abono de la totalidad de estos complementosse realice a lo largo de la legislatura.
Roberto Fernández ha trasladado el malestar del colectivoafectado, que lleva ya muchos años percibiendo unas retribuciones inferiores alas que tendría derecho, “de manera que le hemos pedido a la Consejería deEducación que trate este asunto con carácter preferente, y que haga el esfuerzode financiar, inmediatamente, el pago de todos estos complementos”.
Asimismo, el Procurador del Común apuntaba en su resoluciónque la alteración del Decreto 67/2013 se lleve a cabo a través de un procesoparticipativo, que propicie que esa modificación sea el resultado del acuerdode todos los agentes afectados, es decir, la Administración autonómica, lasuniversidades y los representantes sindicales. Para la Consejería de Educación,el acuerdo garantizará el cumplimiento de la propuesta del Procurador delComún.
Al respecto, CSIF considera que la mejor forma de cumplir laresolución del Procurador del Común es la presencia de la Consejería deEducación en las negociaciones del III Convenio Colectivo, a lo que laviceconsejera no se ha negado rotundamente, como hasta ahora, sino que haseñalado que lo están estudiando, aunque no asumirían la presidencia de la mesanegociadora.
Finalmente, las universidades públicas se han comprometido aconvocar en la segunda quincena de enero a la Comisión Paritaria del IIConvenio Colectivo del PDI Laboral, “donde tendremos que tratar este asunto, yCSIF llevará cuantas iniciativas resulten necesarias para cumplir lascondiciones, innecesarias reiteramos, que ha solicitado la Consejería, con elfin de lograr alcanzar un acuerdo que permita el pago a la mayor brevedadposible de estos complementos”.