Unionistas de Salamanca ha presentado en rueda de prensa asu nuevo técnico, Jabi Luaces, quien ha asegurado en sus primeras palabras comoentrenador blanquinegro que si está aquí es “porque puedo sacar al equipo deesta situación”.
Antes que él habló el vicepresidente económico del club, JavierTejedor, quien le agradeció que apostara por Unionistas “en tan corto períodode tiempo” y aseveró que Luaces fue “la opción número 1”, ya que “cumplía todolo que buscábamos”.
Por su parte, el director de Fútbol, Gorka Etxeberría,destacó la velocidad con la que se hizo todo ya que “en menos de 48 horas haentrenado”. Igualmente, ha resaltado que “era el perfil que buscábamos:entrenador, buena persona y que vienen con energía a cambiar la dinámica”.
Tras ello, fue turno para Luaces, quien no dudó en renunciarincluso a su trabajo en una cooperativa para venir a Unionistas y cree que seráun líder en el vestuario cuando los jugadores digan “míster, voy contigo a muerte”,algo de lo que no tiene dudas que sucederá.
Carácter. “Soyuna persona positiva, enérgica, que trabaja en equipo. He sido futbolista y,desde hace muchos años, entrenador. He estado en estas situaciones y conozco loque necesitan unos jugadores que están en una situación complicada.”
Destitución deAguirre. “Un cese siempre hace daño en lo emocional. Ahora necesitamosenergía y positivismo para ser más competitivos y más intensos. Que los sábadoscompitamos de forma intensa y con mucha alegría.”
Juego. “Un equiposerio, intenso, del perfil de lo que se lleva en el Grupo 2, tipo vasco. Perocon capacidad y con alegría para construir fútbol. Que sepa manejar las vertientesque nos vamos a encontrar en cuanto a equipos, estilos y terrenos de juego.”
Identidad. “Serun equipo sólido y fuerte mentalmente, que haga un gol más que el contrario.Siempre he buscado que seamos un equipo con señas de identidad, con las ideasdefensivas claras y concretas y un equipo alegre, intenso, alto y ofensivo. Quetransmita.”
Decisión. “Ha sidouna noche larga, porque me alejo de mi familia. Tengo críos pequeños, y ha sidouna noche complicada en el sentido emocional. Pero hemos hecho las cosas rápidoy estoy muy contento de venir. He aceptado el reto porque es importante. Vengocon ambición para darle la vuelta.”
Amorebieta. “Esel pueblo donde vivo. Hay que sumar los tres puntos, y dar la sensación de quees una buena plantilla, valiente, intensa y muy viva. Saquemos un punto o tres,saldremos de allí físicamente destrozados del esfuerzo. Tienen que demostrar loque tienen que demostrar los que defienden el escudo.”
Jugadores. “Hasido la primera toma de contacto y no nos conocemos bien. Tienen que abrirse unpoco. Pero es lógico. Vienen de perder un partido importante y una situación complicada.Son conscientes de que tienen que dar más el callo para salir de estasituación. El factor mental, en el fútbol, siempre influye.”
Revulsivo.“Se le da la vuelta con alegría en los entrenamientos,con las ideas muy claras de cómo debemos trabajar. Es la única manera de queellos le den la vuelta a cómo están mentalmente y que el viernes sumemos.”
Optimista. “Soyoptimista porque hay una serie de jugadores importantes en el club. Conozcobien el grupo, sobre todo los equipos más rocosos, y cuesta más ganarlos. Pero confíoen mis capacidades. Si estoy aquí es porque puedo aupar al equipo y puedo sacarde esta situación a Unionistas. No vengo aquí a verlas venir.”
Detalles. “Loschavales compiten bien, pero el partido se va en detalles. Tengo bagaje yexperiencia para aportar carácter y positividad para salir poco a poco de dondeestamos, que va a costar. Hay que ir ganando y sumando puntos para salir.”
Objetivo. “Sólouno: mañana, entrenar muy bien. El jueves, más de lo mismo. Y luego, sumar trespuntos en Amorebieta. Pero ahora sólo podemos pensar en entrenar y mejorar parasumar los tres puntos.”
Refuerzos. “No hehablado de eso. Somos 21 jugadores más otro chico (José Ángel) que también estáentrenando. Tengo que conocer mejor a los chavales, ver cómo compiten, cómoentrenan. Ver la evolución. Veremos dentro de equis tiempo si hay que haceralgo o no. Pero estamos los que estamos y somos los que somos.”
Sistema. “Tengoque ser flexible. La plantilla está confeccionada con unas características. Nopuedo pretender que 21 jugadores se amolden al míster. Hay que acertar rápidoen un esquema pero de perfiles de jugadores. No soy partidario de hablar desistema, porque es el punto de partida cuando silba el árbitro. Luego es laevolución de los propios jugadores.”
Grupo. “No es lomismo jugar en Burgos que en Urritxe (Amorebieta). La riqueza del equipo tieneque permitir afrontar los partidos desde el prisma de ser protagonistas, con laconnotación de contra quién juegas, e ir a por la victoria. Independientemente delrival, porque si no te lo crees, vas mal.”
Cuerpo técnico. “Hansido presentaciones de mucha gente. Hemos hablado sobre el terreno de juego, mehan dado información. Compartiendo el estilo y las cosas en las que quiero quese convierta el equipo. Poco a poco, será cuestión de días que nos conozcamosbien.”
Reina Sofía.“Puede ser una fortaleza o… Todavía no he visto elcampo, sé que es hierba artificial de última generación. En los últimos equiposen los que estuve era esa superficie. Pero vamos a jugar en artificial, en hierbanatural en mejores o perores condiciones… Será nuestro campo y sacaremos todoel provecho de jugar en tu campo para hacer de nuestra casa un fortín.”
Vestuario. “Soyuna persona muy franca y muy directa y que sé escuchar. Provengo de unacooperativa. He trabajado allí, y llevo 20 años como socio. No hay jefes, entretodos decidimos hacia dónde vamos. Un socio, un voto. Muy democrático todo. Lafortaleza de un club está en la mano de todos. Si entro como un sargento, nocreo que convenza.”
Relación con losjugadores. “Vengo con una capacidad y un criterio claro. Dejo las cosasclara en lo que quiero, en las ideas. Pero siempre estoy abierto a que alguienme convenza de que hay algo mejor. Y yo intento convencer de que lo mío es lomejor. Hablando se entiende la gente.”
Escuchar. “Losfutbolistas pueden aportar cosas. Escuchar siempre es bueno. Si no escuchas,mal. A veces, a algunos no les tienes que escuchar… Pero en líneas generales,hay que ser humilde, por mucho que creas que eres el mejor.”
Conocer a jugadores. “Aunos cuantos me he enfrentado. Zubiri, Ayoze, Romero… Los gallegos no, y losvalencianos tampoco. Conozco a algunos, también a Brais. Yo vengo de un clubparticular (Gernika), donde casi todo son canteranos y de Euskadi. Luego, en elArenas, sí miras a otros jugadores. Aquí hay extremeños, andaluces, tenemos dosfranceses, un australiano… faltaba el vasco. Va a ser divertido.”
Rumbo del equipo. “Aquíha estado un compañero que ha hecho su trabajo lo mejor que ha podido. Lo únicoque puedo decir es que voy a trabajar para que esta agua mueva al molino. Hayque ser respetuosos. Hablar desde fuera, sin saber mucho, no creo que aportegran cosa.”
Fragilidad defensiva.“Si encajas gol en cada partido, es difícil sumar los tres puntos. Tenemos quebuscar el equilibrio y dejar de encajar de forma asidua. Si dejas la portería acero, ya tienes un punto. Pero no focalizarnos sólo en cerrar la portería.Muchas veces, atacando continuamente, consigues dejar la puerta a cero.”
Afición.“No les tengo que decir nada. Tenemos que correr,pelear, morder. Ellos saben que es su club. Yo he visto partidos y esalucinante, es increíble. Te emociona. Nosotros tenemos que aupar a la aficióny que digan: joder, este equipo sí. Enchufarlos a tope. Ellos ya están todoslos domingos. No tenemos que pedir, tenemos que dar.”
Líderes. “Siemprehay, por naturaleza, líderes en el vestuario. Ellos eligen a los capitanes y meparece bien. Algunos hablan más, otros menos… Somos 22 personas más el cuerpotécnico y yo. Y entre todos saben cuándo hay que escuchar y cuándo hablar.”
Ser un líder. “Yotengo que liderar, eso lo tengo claro. Voy a escuchar, pero siempre tomaré lasdecisiones. Yo soy quien tiene la última palabra. Por eso me han traído. El místertiene que tomar las decisiones. Y seré un líder cuando los jugadores digan quevan a muerte conmigo. Y creo que lo van a hacer.”
Posiblerenovación. “Llevoentrenando desde que tengo 31 años. Y nunca he firmado un contrato de más de unatemporada. Y en Gernika estuve 6 años seguidos. Cuando acabe en junio, si ellos(Unionistas) siguen pensando parecido y yo estoy a gusto, hablaremos. Si se danlas condiciones. Pero ahora mismo, lo más importante es prepararnos para ganar."