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​Así son los ERTE al que muchas empresas se acogerán por la crisis del coronavirus

El presidente del Gobierno explicaba que todos los ERTEs se considerarán realizados por fuerza mayor y todos los trabajadores afectados tendrán derecho a cobrar el paro aunque no cumplan con el periodo de cotización mínimo exigido para ello

Trabajador trabajo repartidor (Copy)

Este martes, el Consejo de Ministros aprobaba, en una sesiónextraordinaria, un gran paquete de medidas económicas destinadas areducir al mínimo el impacto de la crisis causada por la expsansióndel Covid-19 y que ha obligado a activar el estado de alerta en elpaís y, como consecuencia de ello, cerrar muchos negocios de cara alpúblico e interrumpir su actividad.

Una de las palabras que más se ha repetido desde hace días,momento en el que se comenzó a hablar del estado de alerta, ha sidola de ERTE, siglas de expediente de regulación de empleo temporales.Poco a poco se han ido conociendo más datos de una medida queprovocará una inmensidad de suspensión de contratos pero que serán,precisamente, temporales y durante los cuales, además, lostrabajadores cobrarán una prestación por desempleo.

¿Cómo funciona un ERTE?

Los expedientes de regulación deempleo temporales son llevados a cabo por las empresas que, parasalvaguardar su propia existencia, adoptan diferentes medidas deforma temporal -pero no definitiva, algo que lo diferencia del ERE,un concepto más conocido-. Estas medidas no son despidos propiamentedichos, sino suspensión de contratos o reducción de jornada, yterminan una vez se vuelva al desarrollo normal de la actividad -esdecir, una vez se elimine el estado de alerta-.

Las empresas persiguen con esto nopagar el sueldo de los trabajadores durante un determinado tiempo -enconcreto, mientras no tienen actividad o la misma se reducedrásticamente-. Los trabajadores afectados por un ERTE, entonces, obien pasan a situación de desempleo -y cobran la prestación que lescorresponda- o a trabajar en una jornada reducida y, por tanto,cobrar sólo por dicha función.

¿Cobrarán el paro todos los trabajadores?

Pedro Sánchez explicaba en rueda deprensa que todos los ERTEs se considerarán realizados por fuerzamayor y todos los trabajadores afectados tendrán derecho a cobrar elparo aunque no cumplan con el periodo de cotización mínimo exigidopara ello. Además, no se considerará consumido el tiempo que durela percepción de esta prestación (contador a cero).

La jurisprudencia ha señalado comoelementos determinantes de la fuerza mayor la existencia de unacontecimiento imprevisible y ajeno a la voluntad del empresario quede forma inevitable incida sobre el desarrollo o continuidad de laactividad laboral, tal y como ha sucedido a raíz de la crisis delcoronavirus.

"Se prioriza así la suspensiónde contratos y reducción de la jornada frente a los despidos",subrayaba el presidente del Gobierno, que hacía un llamamiento a losempresarios para que se acojan a estas medidas en lugar de recortarplantillas.

Además, el decreto aprobado estemartes impulsa el teletrabajo y permitirá a los trabajadores adaptaro reducir su jornada laboral para el cuidado de personas a su cargo,siendo posible una reducción del 100% de la jornada.

El presidente avanzaba,igualmente, que se flexibilizará el acceso a la prestación por cesede actividad de los autónomos y se eximirá del pago de cotizacionesa los autónomos que vayan al paro.

La norma incluye además beneficios específicos para lostrabajadores fijos discontinuos, a tiempo parcial y cooperativistas,a los que se les facilitará el cobro de prestaciones por desempleo.

Asimismo, el decreto permitirá la prórroga automática deprestaciones por desempleo para impedir que se pierda el derecho alno poder acudir a las oficinas de los servicios públicos de empleo.

Una prestación económica para los autónomos que vayan alparo

El presidente también avanzaba que se flexibilizará el acceso ala prestación por cese de actividad de los autónomos. En realidad,se establece una prestación extraordinaria, distinta al cese deactividad ordinario, a la que podrán acogerse aquellos autónomosque hayan cerrado sus negocios por la crisis sanitaria o que hayanreducido de manera significativa su actividad.

Los autónomos con trabajadores a su cargo que apliquen un ERTE oaquellos sin asalariados que pidan esta prestación estarán exentosdel pago de cotizaciones durante el tiempo que dure la situaciónextraordinaria, siempre que hayan solicitado y estén percibiendoesta prestación.

Comentarios
anónimo Hace 4 años (18/03/2020 07:13)
Palabra De Dios.... <br/>27
anónimo Hace 4 años (18/03/2020 08:28)
Q bonito todo mi marido tiene q trabajar si o si si le reducen la jornada q hacemos en nuestra casa?? Señor Pedro Sánchez?? Somos 4 personas vivimos de alquiler y solo entra el sueldo de mi marido. Como pago los recibos q me siguen cobrando, de q comenos... Y cuando todo esto acabe q situación económica me queda a mi. <br/>199
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