La Central Sindical Independiente y de Funcionarios(CSIF) propone a la Consejería de Sanidad una convocatoria excepcional deajuste de la carrera profesional, para regularizar la situación de todos lostrabajadores de Sacyl para darles el grado de carrera correspondiente según losaños trabajados.
El objetivo es acabar, “de una vez portodas, con el atasco que mantiene la Gerencia Regional de Salud en la carrera,desde hace cinco años”, asegura CSIF en un comunicado.
Según este sindicato, las consecuenciasdel atasco que hay con el proceso de carrera profesional en Sacyl repercutennegativamente en otros procesos, como son las oposiciones, las bolsas de contratacióno los concursos de traslados, “que se retrasan innecesariamente, y que hace quemuchos trabajadores del grupo administrativo se vean sobrecargados y superadospor tanto proceso y burocracia que tienen que gestionar, llegando incluso a doblarjornadas sin percibir nada a cambio”.
Por todo ello, CSIF ha registrado en laConsejería de Sanidad su propuesta de un nuevo modelo de carrera profesional.