Tras las denuncias del grupo socialista en el Ayuntamiento de Salamanca, los representantes de UGT Salamanca han querido mostrar4 su preocupación por la situación de la empresa concesionaria del mantenimiento de parques y jardines de Salamanca (Thaler)
“Nos preocupa tanto por el uso que se da al dinero de todos los salmantinos como las consecuencias negativas que estas supuestas irregularidades tienen sobre el conjunto de la plantilla de dicha empresa y el menoscabo que podría estar sufriendo el empleo en la provincia de Salamanca”, afirman desde el sindicato.
Entre los incumplimientos denunciados están los retrasos en la contratación del número de trabajadores exigidos en el pliego de condiciones, retrasos que podrían llegar hasta casi el año con el consiguiente ahorro para la empresa en detrimento del servicio prestado a la ciudad y la mayor carga de trabajo del resto de la plantilla.
Del mismo modo, el contrato exige la incorporación de 19 nuevos trabajadores en riesgo de exclusión social o personal con discapacidad de los cuales únicamente se habrían contrataron 10 personas.
Otro aspecto que sería de gravedad, a juicio del sindicato, “es el incumplimiento de la sustitución de personal en vacaciones y en bajas por incapacidad temporal, así como la improcedencia, según el Juzgado de lo Social de Salamanca, de dos despidos realizados por esta empresa.
Si a todo lo anterior sumamos la ampliación de la superficie a mantener sin ajustar la plantilla a la nueva situación, consideramos que la situación es de tal gravedad que el Ayuntamiento de Salamanca debería tomar cartas en el asunto e iniciar una investigación sobre el modo de actuar de la empresa en pos de un mayor control y una mayor transparencia, pues se podrían estar vulnerando los derechos de los trabajadores, así como haciendo una mala utilización del dinero de todos los salmantinos”, ha denunciado a través de un comunicado UGT Salamanca.
